Bonos para trabajadores: ¿Cuáles son todos los beneficios que pueden recibir?
Las y los trabajadores son un grupo importante de la población que puede recibir distintos bonos y subsidios que complementan su remuneración bruta mensual. Los beneficios a recibir son varios y sus características dependen de factores como sexo, edad, si son padres o madres, entre otros.
A pocos días de que finalice julio y comience agosto,diferentes ayudas estatales están por pagarse o iniciar un nuevo periodo de postulaciones, según corresponda.
Todo sobre Beneficio Trabajador
¿Cuáles son los bonos para trabajadores?
IFE Laboral
Las y los empleados que firmen un nuevo contrato de trabajo entre el 1 y el 31 de julio pueden postular al IFE Laboral. Para recibirlo es necesario haber conseguido el empleo tras estar, al menos, un mes cesante. Además, se debe tener un sueldo bruto que no supere los $1.140.000.
A partir del proceso de postulación de julio, los montos del IFE Laboral serán de hasta $300 mil para mujeres, hombres mayores de 55 años, jóvenes de entre 18 y 24 años, personas con discapacidad y beneficiarios de pensión de invalidez. En cambio, será de hasta $100 mil para los hombres mayores de 24 años y menores de 55 años.
Subsidio Protege
Las trabajadoras y trabajadores que tengan a su cuidado a niños menores de 5 años pueden recibir $200 mil mensuales por hasta tres meses gracias al Subsidio Protege.
Actualmente, las postulaciones no están disponibles, dado que cerraron a mediados de julio. No obstante, se abrirá un nuevo proceso a partir del lunes 1 de agosto en el sitio web www.subsidioalempleo.cl/protege/.
Cabe recordar que el Gobierno extendió la vigencia del subsidio hasta diciembre de 2022. Antes de ello, el beneficio finalizaba en septiembre próximo.
Ingreso Mínimo Garantizado
El Ingreso Mínimo Garantizado (IMG) es un beneficio destinado a los trabajadores para asegurar que reciban un sueldo líquido de $340.817 mensuales.
Este aporte está dirigido a quienes sean parte del 90% más vulnerable del Registro Social de Hogares y que cumplan con estar trabajando de manera dependiente y tener una jornada ordinaria de trabajo, es decir, mayor a 30 horas semanales.
Las personas que cumplan con los requisitos pueden postular al IMG durante lo que resta de julio y en cualquier fecha del año. Los que postularon en junio están recibiendo los pagos desde el lunes 25 de julio, dado que se otorga durante los últimos cinco días hábiles del mes siguiente a la postulación.
Bono por Formalización del Trabajo
Las personas que ingresen al mundo laboral formal, pueden recibir el Bono por Formalización del Trabajo. Este aporte entrega un monto de $241.550, que se pagan por una sola vez a quienes cumplan con los requisitos, sin necesidad de postular.
El pago lo reciben de forma automática los participantes del programa Chile Seguridades y Oportunidades que cumplan con las condiciones.
Subsidio a la Cotización de Trabajadores Jóvenes
Los trabajadores que tengan entre 18 y 35 años y cuenten con un sueldo igual o inferior a 1,5 ingresos mínimos mensuales, pueden recibir el Subsidio a la Cotización de Trabajadores Jóvenes.
El aporte entrega un pago mensual de $16.025 (equivalente al 50% de una cotización previsional calculada sobre un ingreso mínimo), que se suma a las cotizaciones del beneficiario. El aporte se puede solicitar en una oficina de Chile Atiende o en el sitio web del IPS.
Bono al Trabajo de la Mujer (BTM)
Las trabajadoras que tengan entre 25 años y 59 años y que sean parte del 40% más vulnerable, según el Registro Social de Hogares (RSH), pueden recibir el Bono al Trabajo de la Mujer.
Para optar a los pagos hay que postular en el sitio web del Sence, donde tienen que ingresar con Clave Única. Las postulaciones están vigentes durante todo el año.
El pago de este mes se entregará el viernes 29 y se podrá recibir a través de depósito en Cuenta RUT o cuenta bancaria, o retirarlo en Banco Estado o Banco Estado Express, según haya escogido la beneficiaria al postular.
Subsidio al Empleo Joven (SEJ)
El Subsidio al Empleo Joven está dirigido a las y los trabajadores de 18 a 24 años, que trabajen de manera dependiente o independiente y que pertenezcan al 40% más vulnerable de la población, según el RSH.
Las postulaciones a este aporte se pueden realizar durante todo el año a través de Internet, y el pago de julio se entregará el viernes 29.
Las formas de pago del SEJ dependen de lo que escogió el beneficiario al postular y pueden ser: depósito en Cuenta RUT o cuenta bancaria; o pagos en efectivo en sucursales de Banco Estado.
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