Oferta de empleo insólita: Pagan 1.300 dólares por ver 13 películas de terror en 10 días Pexels
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Oferta de empleo insólita: Pagan 1.300 dólares por ver 13 películas de terror en 10 días

  • Por Meganoticias

FinanceBuzz, una compañía que aporta ideas y consejos para ayudar a las personas a tomar mejores decisiones financieras, está buscando a alguien que les ayude a analizar si el presupuesto de una película de terror puede influir en su impacto.

La compañía quiere contratar a una persona para llevar un registro de su ritmo cardíaco mientras observa 13 películas de terror consideradas las más atemorizantes de la historia, informa CNN en Español.

El “analista de frecuencia cardíaca de películas de terror” deberá utilizar una pulsera Fitbit proporcionada por la empresa, con la que rastreará su frecuencia cardíaca mientras observa una variedad de películas de terror de alto y bajo presupuesto.

Además de suministrarle al nuevo analista un rastreador Fitbit, la compañía le pagará mil trescientos dólares y una tarjeta regalo de 50 dólares para cubrir los gastos de alquiler relacionados a la maratón de películas de miedo.

Oferta de empleo vigente: Estas son las películas

“En honor a la próxima temporada espeluznante, en FinanceBuzz nos morimos por saber si las películas de terror de alto presupuesto dan más sustos que las de bajo presupuesto”, explicó la compañía a través de un comunicado.

“Nos ayudarás a descubrir si el presupuesto de una película influye en lo aterradora que puede ser llevando un Fitbit para controlar tu ritmo cardíaco mientras te abres camino a través de la lista de 13 películas”, agregó.

Las películas que el participante escogido deberá observar entre el sábado 9 de octubre y el sábado 18 de octubre son:

  • “Saw”
  • “Amityville Horror”
  • “A Quiet Place”
  • “A Quiet Place Part 2”
  • “Candyman”
  • “Insidious”
  • “The Blair Witch Project”
  • “Sinister”
  • “Get Out”
  • “The Purge”
  • “Halloween (2018)”
  • “Paranormal Activity"
  • “Annabelle”

Para aplicar al trabajo, las personas interesadas deben rellenar un formulario y explicar a la empresa por qué son la persona ideal para el puesto. Las solicitudes deberán enviarse antes del 26 de septiembre, y FinanceBuzz se encargará de escoger al ganador del concurso el 1 de octubre.

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