Tras acuerdo por sueldo mínimo: ¿Hasta qué mes se extenderá el Bolsillo Familiar Electrónico?
- Por Diego Alonzo
El Gobierno y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) llegaron a un acuerdo el lunes recién pasado en las negociaciones por el alza en el salario mínimo, que al día de hoy es de $410.000.
En este contexto, ambas partes acordaron que en julio del 2024, el sueldo mínimo llegará a los $500.000, pero antes habrá otros reajustes, que permitirán que esta cifra aumente en los próximos meses.
Esta situación se relaciona, en parte, con la entrega del Bolsillo Familiar Electrónico, que comenzará a regir a partir de mayo de este año, en reemplazo del Aporte Canasta Básica.
El reajuste del sueldo mínimo
El acuerdo indica que la primera de las alzas se producirá en mayo de este año y permitirá que el sueldo mínimo aumente de $410.000 a $440.000.
No obstante, el 1 de septiembre se pretende que esta cifra vuelva a subir, esta vez a $460.000, y finalmente, el 1 de julio del 2024, a los $500.000.
Pero no sería el único reajuste del 2024, ya que no se descarta que, en caso de que el IPC acumulado durante el 2023 supere el 6%, se realice un alza previa de $10.000 el 1 de enero de 2024, quedando en $470.000 en esa fecha.
¿Qué ocurre con el Bolsillo Familiar Electrónico?
El acuerdo entre el Gobierno y la CUT también contempla otros factores como, por ejemplo, el fortalecimiento de algunas herramientas que permiten proteger el poder adquisitivo de los trabajadores.
Uno de ellos es el Bolsillo Familiar Electrónico, que rige hasta diciembre de este año. En este sentido, según señaló el Ministerio de Hacienda, se acordó extender este beneficio hasta mayo del 2024.
Los beneficiarios de esta ayuda económica recibirán $13.500 por carga familiar de forma automática, sin la necesidad de postular o solicitarla.
Solo por dar un ejemplo, una madre con dos hijos menores de edad recibiría un total de $27.000 al mes, en caso de ser beneficiaria.
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