¿Dónde hay pega? Mega acompañó a joven que lleva seis meses buscando trabajo y recorrió distintas alternativas

Encontrar trabajo se ha convertido en una tarea cada vez más compleja para miles de personas en Chile. En ese contexto, el periodista de Mega Roberto Saa salió a recorrer distintos lugares junto a una joven de 26 años que llevaba meses buscando una oportunidad laboral.

Se trata de Tiare Tapia, quien perdió su empleo en marzo y recientemente se convirtió en madre. A través del reportaje vivencial “¿Dónde hay pega?”, Mega la acompañó durante una jornada en la que recorrieron distintas instancias donde actualmente se ofrecen puestos de trabajo.

La búsqueda, finalmente, tuvo un resultado positivo: Tiare fue contactada para una entrevista laboral y consiguió trabajo como vendedora en una florería.

Ir a la siguiente nota

Tiare perdió su trabajo después de varios años

La joven de 26 años contó durante el reportaje que llevaba varios años trabajando con el mismo empleador, principalmente en labores relacionadas con el comercio, las ventas y la atención al cliente.

Sin embargo, durante el último período comenzó a notar cambios en sus condiciones laborales, hasta que finalmente perdió su empleo en marzo.

A eso se sumó un importante cambio en su vida personal: recientemente fue madre. Para Tiare, esta situación podría haber influido en las dificultades que encontró posteriormente para volver a ingresar al mercado laboral.

Según relató, uno de los principales obstáculos que ha percibido durante su búsqueda tiene relación con su condición de mujer y con tener hijos: “Cuesta mucho encontrar trabajo siendo mujer”, planteó durante el reportaje, apuntando además a que su edad y el hecho de ser madre también pueden convertirse en factores que dificultan una contratación.

Una búsqueda en medio de un escenario laboral complejo

La historia de Tiare se desarrolla en un contexto de preocupación por el mercado laboral chileno. De acuerdo con los antecedentes presentados en el reportaje de Mega, la tasa nacional de desempleo llegó al 9,5%, configurando uno de los niveles más altos de los últimos años.

El escenario afecta a distintos grupos de la población, aunque entre los sectores mencionados aparecen especialmente las mujeres, los mayores de 50 años y los jóvenes.

En este contexto, el reportaje buscó responder una pregunta concreta: ¿dónde hay pega?. Para ello, Roberto Saa acompañó a Tiare en un recorrido por distintas alternativas de búsqueda laboral.

De Colina a las distintas alternativas para encontrar trabajo

Una de las primeras paradas fue la Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL) de Colina, donde Tiare pudo conocer distintas oportunidades disponibles y recibir orientación para continuar con su búsqueda.

El recorrido también contempló una visita a Patronato, donde el equipo encontró locales que estaban buscando trabajadores para labores vinculadas principalmente a ventas y bodegaje.

Además, conocieron una nueva plataforma de empleo impulsada por la CPC e INACAP, otra de las herramientas disponibles para conectar a trabajadores con empresas.

La llamada que cambió la búsqueda de Tiare

Después del recorrido, llegó una noticia esperada. La OMIL contactó a Tiare para una entrevista de trabajo, abriendo una nueva posibilidad después de meses buscando empleo.

La entrevista finalmente tuvo un resultado positivo y la joven fue contratada como vendedora en el local Magnolia Flores de Paula. La oportunidad le permitirá continuar desarrollándose en un área que conoce: la atención de público y las ventas.

Una nueva plataforma de empleo

Otra de las alternativas que conoció la joven durante su búsqueda fue una nueva plataforma de empleo impulsada por la CPC e INACAP. (pincha aquí para conocerla)

La herramienta busca facilitar el vínculo entre personas que están buscando trabajo y empresas que necesitan contratar trabajadores, ampliando las opciones para quienes llevan meses intentando encontrar una oportunidad. Las personas interesadas pueden revisar las ofertas disponibles y conocer más detalles en EmpleaXChile.

5.000 puestos de trabajo disponibles para el CyberMonday

Además del recorrido realizado por Mega, existen actualmente procesos de contratación masivos que pueden ser una alternativa para quienes buscan empleo.

Uno de ellos corresponde al Grupo de Empresas Teamwork, que mantiene una convocatoria para cubrir 5.000 vacantes relacionadas principalmente con logística, bodegaje y distribución de cara al próximo CyberMonday.

Según informó la empresa, las remuneraciones pueden alcanzar los $900.000, dependiendo del cargo, jornada y modalidad de trabajo.

“Muchas veces durante Fiestas Patrias las personas dejan en pausa su búsqueda laboral, pero en este caso ocurre justamente lo contrario: estos días serán importantes para avanzar en la conformación de los equipos que necesitamos para el Cyber. Por eso, el llamado es a aprovechar este período y postular con anticipación”, señaló Camila Muñoz, gerente de Operaciones de Grupo de Empresas Teamwork.

¿Qué trabajos ofrece Teamwork?

La mayor parte de las vacantes corresponde a operarios y operarias de bodega, con 4.500 puestos disponibles. También existen ofertas para otros cargos:

• Administrativo/a de transporte: 35 vacantes, con sueldos entre $730.000 y $760.000.
• Coordinador/a de patio: 30 vacantes, entre $630.000 y $748.000.
• Operador/a de apilador eléctrico: 30 vacantes, entre $700.000 y $860.000.
• Peonetas: 20 vacantes, entre $614.000 y $620.000.
• Operador/a de picking: 25 vacantes, entre $564.000 y $660.000.
• Operador/a de grúa: 40 vacantes, entre $650.000 y $750.000.
• Operario/a de carga y descarga: 100 vacantes, entre $650.000 y $700.000.
• Operario/a de bodega: 4.500 vacantes, entre $560.000 y $660.000.
• Supervisor/a de operaciones: 20 vacantes, entre $750.000 y $900.000.
• Operario/a de bodega part-time: 200 vacantes, entre $350.000 y $380.000.

Las cifras de remuneración corresponden a los rangos informados por la empresa y pueden variar según las condiciones específicas de cada puesto. Las personas interesadas pueden revisar las ofertas y realizar su postulación directamente a través de la plataforma de Teamwork.

Una búsqueda que terminó con una nueva oportunidad

La historia de Tiare se convirtió en el eje del reportaje vivencial “¿Dónde hay pega?”, donde Roberto Saa la acompañó en terreno para conocer las dificultades que enfrenta una persona que lleva meses intentando volver al mercado laboral.

Tras recorrer distintas alternativas, recibir orientación y asistir a una entrevista conseguida a través de la OMIL, Tiare finalmente logró encontrar trabajo. La joven fue contratada como vendedora en Magnolia Flores de Paula, una oportunidad que recibió con entusiasmo y disposición para comenzar esta nueva etapa laboral.

Su historia también permitió mostrar algunas de las alternativas disponibles para quienes actualmente se encuentran buscando empleo: desde las OMIL y recorridos presenciales por sectores comerciales, hasta nuevas plataformas digitales y procesos masivos de contratación.