¿Quieres trabajar en Megamedia? Conoce las ofertas laborales y cómo postular para ser parte de nuestro holding
El holding de comunicaciones multiplataforma más grande de Chile, Megamedia, tiene ofertas laborales para desempeñarse en alguna de las distintas áreas que componen al conglomerado, entre ellas, cinco canales de TV, cinco radios, nueve sitios web, una OTT y una distribuidora internacional de contenidos.
Los cargos disponibles se ejercen en las instalaciones de nuestra empresa (Avenida Vicuña Mackenna 1370, en la comuna de Ñuñoa, Región Metropolitana) y están orientados a profesionales con experiencia laboral.
Como una forma de potenciar el bienestar y calidad de vida de sus trabajadores y trabajadoras, las personas que sean seleccionadas para las vacantes podrán acceder a un completo plan de beneficios, con ayudas monetarias, salud, educación, etcétera.
¿Cuáles son las ofertas laborales de Megamedia?
A continuación, revisa las oportunidades de trabajo que recientemente publicó el holding de medios más relevante de nuestro país:
- Redactor creativo para el Área de Radios.
- Analista contable para ejercer como Control de acreedores.
- Realizador de contenidos.
Adicionalmente, hay un llamado para realizar la práctica profesional (remunerada) durante tres meses en el Área de Tecnología y Operaciones (Practicante TI) de Megamedia. El aspirante debe ser alumno técnico, o estudiante de Ingeniería en Telecomunicaciones o Informática.
¿Qué beneficios ofrece Megamedia a sus trabajadores?
Tanto los actuales como futuros trabajadores de Megamedia pueden gozar de los siguientes beneficios:
- 20 días de vacaciones al año.
- Medio día para festejar tu cumpleaños con tu familia y amigos.
- Formación continua a través de nuestro portal de capacitación online Academia Megamedia.
- Servicio de alimentación.
- Seguro complementario de salud y/o bienestar.
- Bonos, aguinaldos y becas de estudio.
- Convenios (financieros, gimnasios, salud, centros Recreativos, etcétera).
¿Cómo postular para trabajar en Megamedia?
Las y los interesados en los avisos de empleo de Megamedia deben ingresar al portal Trabajando.com. Allí están desplegados todos los cargos vacantes, junto con sus funciones principales, requisitos y perfil deseado.
Tras leer en qué consiste el puesto de trabajo, el aspirante tiene que pinchar el botón "Postular" e iniciar sesión con su correo electrónico y contraseña, para luego rellenar un formulario con la información requerida. Si no tiene una cuenta, puede crearla mediante sus datos personales, de contacto y laborales.
Aquellas personas que se ajusten al perfil y espíritu de Megamedia serán contactadas para continuar con las siguientes etapas del proceso de postulación.
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