Más de 3.000 puestos de trabajo: ¿Cómo postular a las empresas de supermercados y logística?

Más de 3.000 vacantes de trabajo están disponibles en los sectores de retail y logística, siendo la mayoría correspondiente a empleos en supermercados, específicamente para la cadena de supermercados Lider.

Dentro de los 2.000 puestos que ofrece la empresa, muchos de ellos son para operadores de tienda, cuyas labores son la reposición, el picking y la caja. 

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Las otras 1.000 vacantes son ofrecidas por la reconocida transnacional Mercado Libre, en donde se necesita personal para armar y entregar pedidos, y dejarlos en condiciones para su despacho. 

Un factor que caracteriza las ofertas de empleo de ambas compañías es que no exigen requisitos específicos, ni tampoco una experiencia laboral acorde al cargo al que están postulando. Además, los sueldos son atractivos para el bolsillo.

¿Cómo son las ofertas laborales de Lider y Mercado Libre?

En el caso de Lider, tanto en las ofertas para operadores de tiendas como para otros cargos, los horarios de trabajo tienen distintas modalidades: 18, 30 y 45 horas semanales. 

Según explica Aldo Sepúlveda, gerente general de la compañía de recursos humanos Talentfinder, estos avisos de empleo están especialmente destinados para jóvenes que deseen complementar sus estudios con el trabajo.

Con respecto al salario mensual que otorga la cadena de supermercados, el cálculo es de unos $425 mil líquidos: "Además del sueldo entregamos colación. Al pasar a contrato indefinido, los trabajadores tienen seguro complementario de salud, telemedicina, descuento en las compras y otros beneficios", señala Sepúlveda.

Por otro lado, Mercado Libre ofrece turnos de trabajo de mañana y de tarde para su centro de distribución ubicado en Quilicura, en la Región Metropolitana. La empresa dispone de buses de acercamiento, colación y un seguro complementario para quienes sean seleccionados para una oferta laboral en particular.

"La renta va entre los $514 mil y los $554 mil, más horas extras", indica el ejecutivo, quien agrega que "los jóvenes son los que más postulan. Por eso damos el beneficio de que si es gente que estudia y solamente quiere un turno para adecuarse a su horario, le entregamos un turno fijo".

¿Cómo postular a ambas empresas?

Si bien cada compañía tiene ofertas laborales publicadas en sus respectivos sitios web (revisa aquí las de Líder y Mercado Libre), los interesados también pueden postular mediante la plataforma de Talentfinder.

Para ello, deben ingresar al sitio www.talentfinder.cl/ y pinchar en la opción "Postula aquí". Posteriormente, hay que iniciar sesión en el sistema Aira, o crear una cuenta en caso de no poseer una (se requiere indicar los datos personales y adjuntar un curriculum vitae). De esta manera, el usuario podrá acceder a los avisos de trabajo de Lider, Mercado Libre y otras empresas.

Otras ofertas

Otra interesante opción que tienen las personas que eventualmente están cesantes o buscan un nuevo trabajo, es la que ofrece la plataforma Time Jobs.

Según cuenta su gerente de estrategia a LUN, Santiago Abugarade, "buscamos pickers, que son las personas que arman pedidos en un supermercado; y shoppers, que pueden ser en dos modalidades: armar el pedido y despacharlo a la casa del cliente, o solo despacharlo".

"Pagamos todos los jueves. Trabajas entre un lunes y un domingo, por ejemplo, y te pagamos al jueves siguiente", asegura el gerente, quien detalla que un shopper puede ganar desde $35 mil diarios, dependiendo de cuántos pedidos complete. 

Mientras que un picker, al que generalmente se le paga por hora dentro de la empresa, puede ganar entre $30 mil y $50 mil. Los requisitos y detalles de todas las ofertas laborales están disponibles en la aplicación móvil de Time Jobs, la que se puede descargar en Play Store (Android) o App Store (iOS).

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