Despidos por "necesidades de la empresa" tienen un alza del 84,5% en noviembre
¿Qué pasó?
Según cifras de la Dirección del Trabajo, el pasado mes de noviembre un total de 62.049 personas fueron despedidas de sus trabajos por "necesidades de la empresa" (artículo 161 inciso 1 del Código del Trabajo).
Esto significa un aumento del 84,5% respecto al mismo mes del año pasado, cuando se registraron 33.628 desvinculaciones por la misma razón.
Los datos
Del total de los despidos por "necesidades de la empresa", 46.289 afectaron a hombres, mientras que 15.527 perjudicaron a mujeres. Cabe destacar que en el año 2018 fueron 10.579 las personas de sexo femenino desvinculadas por esta razón, y 22.979 del sexo masculino.
En cuanto al promedio de despido por el artículo 161 inciso 1 del Código del Trabajo, entre enero y octubre fue de 40.044 por mes, por lo que las más de 62 mil personas significaron un salto del 54,95% respecto a este promedio.
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Despidos por otras razones
Además, en noviembre 66.792 empleados abandonaron sus puestos de trabajo por no renovación de contrato, mientras que el año pasado fueron 58.876 los afectados.
En tanto, 32.371 trabajadores fueron desvinculados por no concurrir a sus labores sin causa justificada durante dos días seguidos, dos lunes en el mes o un total de tres días durante el mismo período. En este caso, en noviembre del año 2018 la cifra fue mayor, registrando 33.669 despidos.
¿Qué dice el subsecretario del Trabajo?
A raíz de estos datos, el subsecretario del Trabajo, Fernando Arab, señaló en su cuenta de Twitter que: "en noviembre hubo 62.000 despidos por la causal de necesidades de la empresa. Casi el doble que igual período del año anterior (33 mil) y superior al promedio de un mes normal (entre 30 y 40 mil)".
"La violencia debe parar!!", agregó.
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